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對于美國來說，拉升經(jīng)濟始終排在首位，但是單憑能源貿(mào)易，頂多只能一時的拉升經(jīng)濟，想要持續(xù)讓美國經(jīng)濟提升，就要解決勞動力問題。因為三年疫情以及美國通脹危機的影響，美國勞動力正在快速減少，即便是拜登政府推出鼓勵政策，依然無法短時間內(nèi)獲得足夠的勞動力。在這樣的情況下，美國計劃取消童工保護，瞄準了未成年人勞動力。

環(huán)球網(wǎng)報道稱，英國媒體指出，童工問題一直是美國的勞動力頑疾，美國政府缺乏對童工的保護措施，在過去的一年內(nèi)，就發(fā)生了近700起的“童工在危險狀況下工作”的惡性事件，除此之外，還有大量的違規(guī)使用童工的案件發(fā)生，這足以說明美國依然缺少對童工的有力保護。然而，美國就像是沒有認識到這些問題一樣。

多個地區(qū)的美國政府正在取消童工保護措施，就像愛荷華州就提出了一份草案，允許美國企業(yè)和個人商戶聘用兒童工人，同時允許延長他們的工作時間。最離譜的是，這份草案還給予了美國企業(yè)和個人商戶豁免權，即童工工作中受傷或者死亡，不會追究企業(yè)和商戶的責任。說白了，這就是大肆鼓勵美國企業(yè)和商戶使用童工。

事實上，不僅美國地方政府推動這樣的法案，就連美國聯(lián)邦政府也在推動類似的法案。一句話說到底，就是美國已經(jīng)放松了對童工的保護，試圖把童工當作“補充勞動力”的重要來源。主要原因是，美國正在經(jīng)歷嚴重的用工荒，甚至在勞動力上嚴重缺乏可靠來源。

美國疾控中心曾經(jīng)指出，美國在過去的三年內(nèi)一直生活在嚴重疫情中，上億美國公民感染病毒的情況下，數(shù)百萬人喪失了勞動力，至少幾個月內(nèi)甚至幾年內(nèi)都無法正常工作。這對于美國經(jīng)濟來說，就是沉重的一擊，沒有足夠的勞動力就意味著無法拉升經(jīng)濟。

除去疫情造成的健康困擾外，美國企業(yè)和工人之間的矛盾，也是勞動力缺少的主要原因。美國工人不止一次提出“補貼”，要求企業(yè)提高他們的工資，應對通脹危機和健康威脅。然而，美國經(jīng)濟不景氣的背景下，美國企業(yè)也沒有很高的利潤，所以就沒有答應工人的要求。甚至還有一部分的美國企業(yè)決定，降低工人的工資，直至企業(yè)利潤提高。

這樣的決定，徹底惹怒了美國工人，不少工人隨即罷工，寧愿賦閑在家，也不愿意接受美國資本的剝削。這樣的沖突和矛盾，造成了美國嚴重缺少勞動力的局面。而想要提高生產(chǎn)、拉升經(jīng)濟，就先要解決勞動力問題，因此美國政府想盡一切辦法為企業(yè)補充勞動力。

然而，美國工人不是那么好忽悠的，這讓美國政府的增加勞動力政策顯得很無力。為了解決這一問題，美國政府就盯上了未成年人勞動力，試圖放寬“童工保護”，促進美國企業(yè)雇傭童工。

不得不說，美國政府已經(jīng)被逼急了，否則也不會大量啟用童工。這樣的做法，也徹底激怒了美國兒童權益保護協(xié)會。這些協(xié)會人員批評稱，美國就是在“開歷史倒車”，正在讓美國兒童經(jīng)歷“黑暗生活”。

這樣的批評聲，也會像一把尖刀一樣捅入拜登政府的身體內(nèi)，注定會讓部分美國人不再支持拜登的連任競選。事實上，拜登再次勝選的可能性也不大，因為美國政客和美國人想要看到的是“新面孔”。

關鍵詞： 未成年人 主要原因