參考消息網(wǎng)3月20日報道 世界報業(yè)辛迪加網(wǎng)站近日發(fā)表題為《美國不斷擴大的生產(chǎn)率差距》的文章，作者是諾貝爾經(jīng)濟學獎得主邁克爾·斯彭斯和貝琳達·阿澤努伊，文章編譯如下：

美國存在生產(chǎn)力問題，盡管人們永遠無法僅通過觀察生產(chǎn)用于國際貿(mào)易的商品和服務的行業(yè)來了解這一點。由于這些商品和服務僅占GDP的三分之一和就業(yè)的20%多一點，這也是發(fā)達經(jīng)濟體的典型情況，因此也應考慮占經(jīng)濟其余三分之二的非貿(mào)易部門的情況。

(資料圖)

人均增加值是勞動生產(chǎn)率的衡量標準。而且，在美國的可貿(mào)易部門，制造業(yè)和服務業(yè)的人均增加值在過去二十年中穩(wěn)步增長，到2021年達到約18.5萬美元。同期，該領(lǐng)域的生產(chǎn)率平均增長近3%。如果經(jīng)濟的非貿(mào)易部分（包括政府、醫(yī)療保健、傳統(tǒng)零售、住宿和食品服務、教育和建筑等大量就業(yè)部門）也是如此的話，那么就不需要擔心生產(chǎn)力問題了。

沒有衡量政府生產(chǎn)率的好方法，因為市場不會為通常不出售的服務所創(chuàng)造的價值定價。對于會計學而言，政府的增加值是通過勞動力和資本成本來衡量的，但這種方法并不能提供對生產(chǎn)力的深入了解：政府雇員的人均增加值增長非常緩慢——二十年來平均增長0.25%——這一事實意味著，平均而言，勞動力和資本成本的增長速度大致與就業(yè)同步。

然而，對于非貿(mào)易經(jīng)濟的其他部分，我們可以衡量生產(chǎn)率增長，其結(jié)果（基于經(jīng)濟分析局針對就業(yè)和實際增加值的特定行業(yè)數(shù)據(jù)）與可貿(mào)易部門的情況大不相同，遠非樂觀：過去20年每年僅增長0.57%。這反映出低于平均水平的生產(chǎn)率水平，并且在大多數(shù)情況下，反映出大量就業(yè)部門的生產(chǎn)率增長處于低至中等的水平。

例如，2021年，酒店業(yè)雇用了1200萬人，每名員工的增加值為41355美元——不到全國13萬美元的平均水平的三分之一——生產(chǎn)率增長了0.26%。醫(yī)療保健和社會援助部門雇用了2000萬人，每名員工的增加值為73624美元，生產(chǎn)率增長了0.71%。建筑業(yè)的這幾個數(shù)字則分別為760萬、87425美元和-1.21%。

2022年5月9日，美國加利福尼亞州恩西尼塔斯市一家快餐店的櫥窗上展示了一個正在招聘的標志（路透社）

貿(mào)易部門和非貿(mào)易部門之間并不是一直存在很大差距。相反，1998年整個經(jīng)濟體的勞動生產(chǎn)率約為10萬美元。而到2021年，經(jīng)過二十多年的穩(wěn)步分化后，貿(mào)易部門的人均增加值幾乎是非貿(mào)易部門的兩倍。

從定義上說，非貿(mào)易部門沒有外部供應或需求，因此沒有外部競爭或?qū)I(yè)化。因此，這些部門必須由國內(nèi)甚至地方實體進行供給。簡而言之，供需雙方必須匹配。

然而，今天，許多非貿(mào)易經(jīng)濟部分（包括所有大量就業(yè)的領(lǐng)域）都在經(jīng)歷勞動力短缺。這在一定程度上是因為壓力、安全問題、低薪酬和缺乏靈活性等因素正在促使員工離開這些工作。不過技能差距也是一個因素。有鑒于此，消除獲得更高水平技能和收入的障礙應是結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型計劃的重要組成部分。

對醫(yī)療保健、酒店和建筑服務的需求不會下降。因此，勞動力供應限制可能會導致更高的工資和更高的價格，從而在一定程度上提高收入和基于標準的勞動生產(chǎn)率。但必須做更多工作來促進低生產(chǎn)率部門的生產(chǎn)率增長，從而緩解供應限制，而人口老齡化勢必會加劇供應限制。

數(shù)字技術(shù)一直是快速發(fā)展的行業(yè)生產(chǎn)率增長的重要驅(qū)動力。鑒于機器人技術(shù)和人工智能最近取得的突破，我們有充分的理由相信這種情況會繼續(xù)下去。但僅靠高端服務業(yè)和制造業(yè)的進步是不夠的。這些強大的技術(shù)還必須應用于低增加值、低工資和低生產(chǎn)率增長的經(jīng)濟領(lǐng)域。

考慮到勞動力供應限制和經(jīng)濟沖擊——例如，與氣候變化相關(guān)的影響——實施提高生產(chǎn)率的干預措施的理由很明確。除非政策制定者綜合使用投資和激勵措施來扭轉(zhuǎn)負生產(chǎn)力趨勢，否則美國最多只能實現(xiàn)溫和增長。更糟糕的情況是，它實現(xiàn)的增長將非常不平衡，使許多人無法享受到它帶來的好處。

編輯/周超

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