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焦點速訊:美國搞起了芯片人才速成班!
2023-06-26 11:00:16來源: 面包芯語

6月9日,總統(tǒng)喬·拜登和第一夫人罕見地訪問了北卡羅來納州落基山小鎮(zhèn),這是自1964年林登·B·約翰遜(Lyndon B. Johnson)總統(tǒng)上任以來,美國現(xiàn)任總統(tǒng)首次訪問該鎮(zhèn),在總統(tǒng)車隊經(jīng)過該鎮(zhèn)時,數(shù)百名居民在街道兩旁列隊,向他們揮手致意。

對拜登來說,落基山之行旨在說服選民,他的政策正在讓制造業(yè)在幾十年的離岸外包之后回歸美國,并創(chuàng)造新的、不需要大學(xué)學(xué)位的高薪工作。他是來參觀納什縣社區(qū)學(xué)院(Nash County Community College)的。該學(xué)院開設(shè)了一門96小時的新課程,由政府資助,旨在幫助學(xué)生在沒有傳統(tǒng)的四年制學(xué)位的情況下從事制造業(yè)?!翱?,沒有訓(xùn)練有素的勞動力,就不可能有先進的制造業(yè)。他們不能在一起,”拜登對聚集在一起的學(xué)生們說?!斑@就是你們的作用所在?!?/p>

但是,當(dāng)總統(tǒng)在全國各地宣傳他的經(jīng)濟愿景時,行業(yè)專家警告說,制造商可能會遇到雇傭足夠工人的問題。根據(jù)德勤(Deloitte)的一份報告,未來幾年美國半導(dǎo)體行業(yè)可能面臨約7萬至9萬名工人的短缺,部分原因是熟練工人和擁有高級技術(shù)學(xué)位的工人選擇在大型科技公司工作,而不是在制造工廠工作。麥肯錫還預(yù)測,到2030年,美國將缺少9萬名熟練技術(shù)人員。美國商務(wù)部意識到了這個迫在眉睫的問題:“我們真的必須更加認(rèn)真地對待這個問題,并開發(fā)新的人才輸送管道,”部長吉娜·雷蒙多(Gina Raimondo)在4月18日的一次峰會上說。“據(jù)預(yù)測,如果我們不采取一些不同的措施,未來幾年我們將缺少大約10萬名半導(dǎo)體技術(shù)人員。這是個大問題。”


【資料圖】

當(dāng)被問及政府是否擔(dān)心沒有足夠的工人來填補《芯片和科學(xué)法案》創(chuàng)造的所有工作崗位時,商務(wù)部一名高級官員回答說:“這是一個挑戰(zhàn),我們的工作就是應(yīng)對這個挑戰(zhàn)。”

拜登可能還誤導(dǎo)了潛在求職者的薪資預(yù)期。在他最近的國情咨文中,他說,CHIPS法案創(chuàng)造了平均年薪13萬美元的就業(yè)機會,其中許多不需要大學(xué)學(xué)位。但英特爾公司的代表指出,拜登官員所吹捧的13萬美元是一個平均數(shù)字,可能會受到管理層和擁有高等學(xué)位的員工的影響。英特爾公司負責(zé)迄今推出的許多勞動力培訓(xùn)項目。

“這并不意味著每一份工作的薪水都將達到六位數(shù),”拜登政府的另一名高級官員表示。“這是平均水平。當(dāng)你把所有的工作加起來——四年制學(xué)位的工作,兩年制的工作,培訓(xùn)證書的工作——你會得到一個大約13.5萬美元的數(shù)字……當(dāng)然,這是一個混合的工作?!?/p>

盡管如此,擁有比工人更多的工作崗位——以及解決短缺的計劃——在政治上并不壞,拜登政府希望它能緩解可能出現(xiàn)的勞動力短缺問題,并將關(guān)鍵的制造業(yè)工作崗位帶回美國,與中國競爭。

在全國范圍內(nèi),社區(qū)學(xué)院、大學(xué)和學(xué)區(qū)一直在創(chuàng)建或擴大培訓(xùn)項目,以吸引更多的學(xué)生進入半導(dǎo)體行業(yè)。專家們表示,半導(dǎo)體行業(yè)正處于制造業(yè)繁榮的頂峰。為了能根據(jù)《chip法案》獲得一部分聯(lián)邦補貼,美國商務(wù)部要求企業(yè)提交的申請必須包括如何招聘和留住工人的詳細計劃,這引發(fā)了新一輪的勞動力培訓(xùn)項目?!皠趧恿Πl(fā)展是我們申請和評估過程的核心部分,”這位商務(wù)部高級官員表示?!霸趨^(qū)域和當(dāng)?shù)氐幕A(chǔ)上,建立必要的勞動力來填補這些工作是非常重要的。與大學(xué)系統(tǒng)、社區(qū)學(xué)院、勞動力和勞工組織的合作——這些都是我們希望申請人看到的?!?/p>

在亞利桑那州馬里科帕縣菲尼克斯郊外,三所社區(qū)大學(xué)與英特爾合作提供“快速入門”計劃,旨在幫助學(xué)生在短短 10 天內(nèi)成為英特爾、其供應(yīng)商或其他半導(dǎo)體制造商的入門級技術(shù)人員。該項目由亞利桑那州商務(wù)局撥款資助,完成課程的學(xué)生無需支付任何費用。從新手訓(xùn)練營畢業(yè)的學(xué)生告訴《時代》雜志,他們學(xué)習(xí)了芯片制造的基礎(chǔ)知識,練習(xí)使用各種手動工具,并嘗試了技術(shù)人員為防止迷失而穿的從頭到腳的禮服(稱為“兔子套裝”)棉絨或頭發(fā)會損壞晶圓。即使是一?;覊m也會破壞芯片制造過程

來自亞利桑那州菲尼克斯的 35 歲麗莎·斯特羅瑟斯 (Lisa Strothers) 收到一封有關(guān)該計劃的電子郵件時,她剛剛被解雇了貸款支持專家的工作。消息中寫道:“只需 10 天的培訓(xùn)即可開始令人興奮的新職業(yè)生涯?!?鑒于她的非技術(shù)背景,這是她從未考慮過的一條道路,但她決定嘗試一下?!岸虝r間內(nèi)提供了大量信息,但他們試圖使其變得非?;A(chǔ),以便你仍然可以理解,”斯特羅瑟斯說?!拔覀儼嗌现挥幸粌蓚€人有某種技術(shù)背景;我們其他人沒有?!?完成為期 10 天的課程并通過認(rèn)證考試幾周后,她申請了英特爾的工作,并被聘為工藝技術(shù)員,負責(zé)幫助排除設(shè)備和工具的故障。

英特爾表示,對“快速啟動”計劃的需求如此之高,以至于它不得不將數(shù)百人排在等候名單上,只是為了在俄勒岡州菲尼克斯和波特蘭的兩個地點注冊該計劃。今年 2 月,英特爾推出了類似的“快速啟動計劃”。該公司正在俄亥俄州破土動工,計劃耗資 200 億美元的半導(dǎo)體工廠將于 2025 年開業(yè),雇用 3,000 名員工,建設(shè)需要 7,000 名建筑工人。俄亥俄項目目前有 260 名注冊學(xué)生。

英特爾大學(xué)研究合作總監(jiān)加布里埃爾·克魯茲·湯普森 (Gabrielle Cruz Thompson) 表示:“我們現(xiàn)在考慮的問題是如何擴展規(guī)模以及如何服務(wù)于這種程度的利益。” “快速啟動仍處于試點計劃模式。我們不想規(guī)模過大而導(dǎo)致為學(xué)生提供的服務(wù)不足。我們希望從社區(qū)中聽到更多關(guān)于人們正在獲得哪些技能的信息,并做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,因為我們可能會將其擴展到未來。”

自 2022 年 7 月開始以來,到目前為止,該培訓(xùn)計劃已為亞利桑那州的 600 多名學(xué)生提供服務(wù)。從醫(yī)療保健行業(yè)失業(yè)后畢業(yè)于波特蘭項目的 Patty Mfoloe 表示,為期 10 天的訓(xùn)練營一開始很有挑戰(zhàn)性,但這讓她能夠更多地了解運行我們使用的幾乎所有技術(shù)的芯片。“這是我一生中從未做過的事情之一,”Mfoloe 說,她現(xiàn)在在英特爾擔(dān)任制造技術(shù)員,負責(zé)制造芯片的工具。

根據(jù) Fresh Start 的數(shù)據(jù),該項目畢業(yè)生在就業(yè)后的平均年收入為 43,000 美元。Fresh Start 是一家總部位于鳳凰城的非營利性女性基金會,與英特爾和梅薩社區(qū)學(xué)院合作開展了該計劃。在俄勒岡州,勞動力培訓(xùn)計劃的廣告聲稱入門級半導(dǎo)體技術(shù)人員的每小時收入為 18 至 24 美元,這意味著年薪約為 37,000 美元至 50,000 美元。

英特爾聲稱,該培訓(xùn)計劃只是半導(dǎo)體制造業(yè)職業(yè)生涯的一個起點,拜登政府希望半導(dǎo)體制造業(yè)能夠更好地與中國和臺灣競爭,這兩個國家?guī)资陙硪恢敝鲗?dǎo)著芯片競爭。半導(dǎo)體是在美國發(fā)明的,但許多制造商將工廠遷往海外,以尋求更便宜的勞動力成本和外國政府的激勵措施,導(dǎo)致美國芯片生產(chǎn)的份額從 20 世紀(jì) 90 年代的 37% 下降到今天的 12% 左右。

為了吸引芯片制造商回到美國,拜登去年夏天簽署了《芯片和科學(xué)法案》,該法案的核心是為美國半導(dǎo)體制造提供 520 億美元的補貼,這已經(jīng)引發(fā)了全國各地芯片工廠的大量新私人投資,其中大部分位于大城市以外,旨在促進該國可能發(fā)揮火花的部分地區(qū)的經(jīng)濟增長。

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